{"id":2664,"date":"2020-12-11T09:47:42","date_gmt":"2020-12-11T09:47:42","guid":{"rendered":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/?p=2664"},"modified":"2020-12-15T15:38:10","modified_gmt":"2020-12-15T15:38:10","slug":"minimalne-wynagrodzenie-2021-co-nas-czeka-w-przyszlym-roku","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/minimalne-wynagrodzenie-2021-co-nas-czeka-w-przyszlym-roku","title":{"rendered":"Minimalne wynagrodzenie 2021 \u2014 co nas czeka w przysz\u0142ym roku?"},"content":{"rendered":"\n<p>Sprawd\u017amy jakie zmiany nas czekaj\u0105 w przysz\u0142ym roku. Czy wzro\u015bnie p\u0142aca minimalna w 2021, a je\u017celi tak to o ile? Co to dla nas oznacza, jaki wp\u0142yw ma to na nas- pracownik\u00f3w, pracodawc\u00f3w i gospodarki.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Kolejne zmiany w wynagrodzeniu minimalnym<\/h2>\n\n\n\n<p>Minimalne wynagrodzenie jest to najni\u017cszy dopuszczalny poziom wynagrodzenia dla pracownika. Jest to okre\u015blona pensja minimalna za prac\u0119, jak\u0105 pracodawca musi zap\u0142aci\u0107. Pensj\u0119 minimaln\u0105 w 2018 roku otrzymywa\u0142o ponad 1,5 miliona pracownik\u00f3w. P\u0142aca minimalna ro\u015bnie nieprzerwanie od 1995 roku. Od tego czasu pensja minimalna wzros\u0142a o oko\u0142o o\u015bmiokrotnie. W 1995 roku pensja minimalna wynosi\u0142a 260 z\u0142, dzisiaj wydaje to si\u0119 niemo\u017cliwe. Dla przypomnienia- minimalne wynagrodzenie w 2020 roku wynosi\u0142o 2600 z\u0142 brutto. Natomiast 15 wrze\u015bnia Rada Ministr\u00f3w wyda\u0142a rozporz\u0105dzenie dotycz\u0105cego wysoko\u015bci minimalnego wynagrodzenia 2021 roku, kt\u00f3re wzro\u015bnie o 200 z\u0142, co daje nam 2800 z\u0142 brutto. W ramach dialogu spo\u0142ecznego nie dosz\u0142o do pe\u0142nego porozumienia. Niekt\u00f3re zwi\u0105zki postulowa\u0142y podniesienie pensji minimalnej o 500 z\u0142, a niekt\u00f3re proponowa\u0142y, aby p\u0142aca minimalna zatrzyma\u0142a si\u0119 na dotychczasowym poziomie.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1000\" height=\"667\" src=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1.jpg\" alt=\"Minimalne wynagrodzenie 2021 \u2014 co nas czeka w przysz\u0142ym roku?  \" class=\"wp-image-2678\" srcset=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1.jpg 1000w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1-300x200.jpg 300w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1-768x512.jpg 768w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1-219x146.jpg 219w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1-50x33.jpg 50w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie1-112x75.jpg 112w\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Ile wynosi najni\u017csza krajowa?<\/h2>\n\n\n\n<p>Kwoty brutto zazwyczaj nas za bardzo nie interesuj\u0105. Aby wyj\u015b\u0107 na kwot\u0119 netto, nale\u017cy odliczy\u0107 zaliczk\u0119 na podatek dochodowy oraz sk\u0142adki na ubezpieczenie (spo\u0142eczne i zdrowotne), wtedy wychodzi nam kwota netto. Skupmy si\u0119 zatem na kwotach netto, czyli to, co dostawali\u015bmy w tym roku i co dostaniemy w przysz\u0142ym roku na r\u0119k\u0119.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Najni\u017csza krajowa netto w 2020 roku wynosi\u0142a 1920,62 z\u0142, natomiast<\/li><li>najni\u017csza krajowa netto w 2021 roku b\u0119dzie wynosi\u0107 2174,67 z\u0142, warto tutaj zaznaczy\u0107, \u017ce b\u0119dzie to znaczny wzrost wynagrodze\u0144 minimalnych, bo a\u017c o 7,7%.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Oczywi\u015bcie nadal dla os\u00f3b, kt\u00f3re nie uko\u0144czy\u0142y 26 rok \u017cycia, obowi\u0105zuje ulga podatkowa \u201ezerowy PIT dla m\u0142odych\u201d, dzi\u0119ki kt\u00f3remu m\u0142ode osoby nie ponosz\u0105 kosztu w postaci podatku dochodowego, gdy przych\u00f3d jest ni\u017cszy ni\u017c drugi pr\u00f3g podatkowy (dotyczy tych os\u00f3b, kt\u00f3rych rocznie nie przekroczy\u0142y dochodu 85 528 z\u0142) W takim wypadku najni\u017csza krajowa netto wynosi odpowiednio:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>w 2020 roku 2041,62 z\u0142<\/li><li>w 2021 roku wyniesie 2198,67 z\u0142.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1000\" height=\"667\" src=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2.jpg\" alt=\"Minimalne wynagrodzenie 2021 \u2014 co nas czeka w przysz\u0142ym roku?  \" class=\"wp-image-2679\" srcset=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2.jpg 1000w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2-300x200.jpg 300w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2-768x512.jpg 768w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2-219x146.jpg 219w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2-50x33.jpg 50w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie2-112x75.jpg 112w\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Powy\u017csze kwoty dotyczy\u0142y um\u00f3w o prac\u0119, ale warto wspomnie\u0107, \u017ce podwy\u017cszenie pensji minimalnej dotyczy r\u00f3wnie\u017c um\u00f3w cywilnoprawnych, czyli dla os\u00f3b, kt\u00f3re s\u0105 zatrudnione na podstawie umowy zlecenie. W 2020 roku osoby te przy najni\u017cszej krajowej zarabia\u0142y 17 z\u0142 brutto, co daje nam na r\u0119k\u0119 11 z\u0142, natomiast w 2021 wzro\u015bnie do 18,30 z\u0142, co analogicznie da nam 12 z\u0142 \u201ena czysto\u201d.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Co oznaczaj\u0105 zmiany w p\u0142acy minimalnej 2021 dla pracodawcy?<\/h2>\n\n\n\n<p>Nie ka\u017cdy zdaje sobie spraw\u0119 z tego, \u017ce wynagrodzenie brutto to nie jedyny koszt przedsi\u0119biorcy. Pracodawca ma przed sob\u0105 jeszcze szereg wydatk\u00f3w zwi\u0105zanych z pracownikiem. Po stronie przedsi\u0119biorcy zostaje r\u00f3wnie\u017c op\u0142acenie sk\u0142adki emerytalnej, rentowej, chorobowej, zdrowotnej, wypadkowej oraz sk\u0142adki na fundusz pracy i fundusz gwarantowanych \u015bwiadcze\u0144 pracowniczych.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1000\" height=\"668\" src=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3.jpg\" alt=\"Minimalne wynagrodzenie 2021 \u2014 co nas czeka w przysz\u0142ym roku?  \" class=\"wp-image-2680\" srcset=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3.jpg 1000w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3-300x200.jpg 300w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3-768x513.jpg 768w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3-219x146.jpg 219w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3-50x33.jpg 50w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie3-112x75.jpg 112w\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Podwy\u017cki p\u0142acy minimalnej z jednej strony podnosz\u0105 wynagrodzenie pracownik\u00f3w, natomiast z drugiej bardzo obci\u0105\u017caj\u0105 pracodawc\u00f3w. Przy minimalnej brutto w 2020 roku, kt\u00f3ra wynosi 2600 z\u0142, ca\u0142kowity koszt przedsi\u0119biorcy za pracownika jest na poziomie 3132,48 z\u0142, analogicznie w 2021 roku koszt pracodawcy b\u0119dzie wynosi\u0142 3373,44 z\u0142. Patrz\u0105c na te liczby, mog\u0105 nam si\u0119 wydawa\u0107 ma\u0142e, z pewno\u015bci\u0105 tak jest w momencie, gdy zatrudniamy jedn\u0105, czy dwie osoby, natomiast w firmie gdzie pracuje kilkunastu, czy nawet kilkudziesi\u0119ciu pracownik\u00f3w liczby robi\u0105 si\u0119 ogromne.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pensja minimalna, bez wp\u0142ywu na gospodark\u0119?<\/h2>\n\n\n\n<p>Od wielu lat obserwujemy og\u00f3lny sp\u00f3r na temat p\u0142acy minimalnej. Czy podnosi\u0107 pensj\u0119, czy zostawia\u0107 je na dotychczasowym poziomie? Znajdziemy zar\u00f3wno zwolennik\u00f3w jednego, jak i drugiego podej\u015bcia, ale w czym tak naprawd\u0119 jest problem?<\/p>\n\n\n\n<p>Przeciwnicy podwy\u017cek uwa\u017caj\u0105, \u017ce wzrost p\u0142acy minimalnej doprowadzi do ma\u0142ej r\u00f3\u017cnicy mi\u0119dzy minimum p\u0142acowym a \u015bredni\u0105, przez co zaszkodzi to jednej z g\u0142\u00f3wnych funkcji pensji- motywuj\u0105cej. Jednak po obserwacji sytuacji w Stanach Zjednoczonych ten argument jest bez pokrycia. Po podwy\u017ckach w stanie Nowy Jork nie zaobserwowano spadku tempa zatrudnienia, a w por\u00f3wnaniu do niekt\u00f3rych stan\u00f3w gdzie p\u0142aca minimalna nie ros\u0142a \u201etak szybko\u201d, to nawet zaobserwowano wzrost. Kolejny argument, kt\u00f3ry si\u0119 pojawia to, \u017ce wzrost pensji minimalnej b\u0119dzie powodowa\u0142 presj\u0119 na wzrost cen, a przy tym obni\u017cenie zysku. Jednak przy takiej gospodarce, z jak\u0105 mamy do czynienia w Stanach Zjednoczonych, ten argument wydaje si\u0119 przesadzony. W 2016 roku w Stanach Zjednoczonych przeprowadzono badanie, kt\u00f3re obejmowa\u0142o osoby zarabiaj\u0105ce najmniej. Z grupy os\u00f3b tylko 1\u20443 by\u0142a zarejestrowana na pensje minimalne, a ponadto oko\u0142o po\u0142owa \u201eprzebadanych\u201d os\u00f3b by\u0142a w wieku szkolnym, kt\u00f3re podj\u0119\u0142y jak\u0105\u015b prac\u0119 w celach zarobkowych. Oznacza to, \u017ce pracowali w czasie wolnym od szko\u0142y np. wakacje.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1000\" height=\"573\" src=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4.jpg\" alt=\"Minimalne wynagrodzenie 2021 \u2014 co nas czeka w przysz\u0142ym roku?  \" class=\"wp-image-2681\" srcset=\"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4.jpg 1000w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4-300x172.jpg 300w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4-768x440.jpg 768w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4-255x146.jpg 255w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4-50x29.jpg 50w, https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/wynagrodzenie4-131x75.jpg 131w\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Natomiast jak sprawa wygl\u0105da w Polsce? Polska jeszcze nie jest dojrza\u0142\u0105 gospodark\u0105, niestety w pensjach minimalnych na tle Unii jeste\u015bmy w samej ko\u0144c\u00f3wce rankingu. Jednak nie powinni\u015bmy si\u0119 tym zbytnio przejmowa\u0107, poniewa\u017c nier\u00f3wno\u015bci nie s\u0105 bardzo ra\u017c\u0105ce. Jednak musimy mie\u0107 na uwadze, \u017ce zbyt szybkie podnoszenie p\u0142acy minimalnej mo\u017ce doprowadzi\u0107 do du\u017cego spadku os\u00f3b zarejestrowanych i wzrost um\u00f3w zawartych na tzw. czarno. Na koniec chcieliby\u015bmy doda\u0107, \u017ce pensja w wysoko\u015bci najni\u017cszej krajowej nie oznacza, \u017ce nie mo\u017cemy sobie pozwoli\u0107 na nieprzewidziane wydatki. Zawsze mo\u017cesz liczy\u0107 na wsparcie finansowe w postaci po\u017cyczki pozabankowej. W razie niespodziewanych wydatk\u00f3w sprawd\u017a ofert\u0119 <a href=\"https:\/\/freezl.pl\/\">Freezl.pl<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sprawd\u017amy jakie zmiany nas czekaj\u0105 w przysz\u0142ym roku. Czy wzro\u015bnie p\u0142aca minimalna w 2021, a je\u017celi tak to o ile? Co to dla nas oznacza, jaki<span class=\"excerpt-hellip\"> [\u2026]<\/span><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":2574,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2664","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2664","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2664"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2664\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2682,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2664\/revisions\/2682"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2574"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2664"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2664"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/freezl.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2664"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}